U-Linien-Montagesysteme gesundheitsgerecht gestalten

Werden U-Linien-Montagesysteme gestaltet, müssen Gefährdungen für die Sicherheit und Gesundheit der Beschäftigten ausgeschlossen beziehungsweise reduziert werden – hierzu dient wie bei allen Tätigkeiten die Gefährdungsbeurteilung. Die Komplexität solcher Montagesysteme erfordert dabei unter anderem eine ganzheitliche Bewertung physischer und psychischer Aspekte in verschiedenen Gestaltungsbereichen, zum Beispiel der Geometrie der U-Linie oder Tätigkeitsarten (siehe Abbildung 2).  

Gemeinsam mit der Berufsgenossenschaft Energie Textil Elektro Medienerzeugnisse hat die BGHM ein Forschungsprojekt gefördert, das sich mit physischen und psychischen Belastungen in U-Linien-Montagesystemen beschäftigt hat. Ziel des Projektes war es, einen Überblick über die auftretenden Belastungen, deren Wechsel­wirkungen und die Auswirkungen auf die Beschäftigten zu geben. Des Weiteren sollten geeignete Gestaltungsmaßnahmen identifiziert werden, um negative Auswirkungen auf die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu vermeiden.

Die Erkenntnisse aus diesem Projekt sind in der Publikation Fachbereich AKTUELL FBHM-125 „U-Linien-Montagesysteme – Ausgewählte arbeitswissenschaftliche Handlungsempfehlungen zur Arbeitsgestaltung“ veröffentlicht worden. Die Schrift enthält neben Hinweisen zur Analyse und Bewertung der Belastung insbesondere Gestaltungshinweise für die betriebliche Praxis.

Um gesundheitsgerechtes Arbeiten an U-Linien-Montagesystemen zu ermöglichen, sind in Bezug auf die Gestaltung von Arbeitsplatz- und Arbeitsumgebung verschiedene Aspekte zu beachten. Diese betreffen das U-Linien-Layout, die Beleuchtung sowie die körperlichen Voraussetzungen der Beschäftigten. So beeinflusst die Geometrie der U-Linie unter anderem die Körperhaltungen und Körperbewegungen. Unter anderem sollten U-Linien daher beispielsweise in 45-Grad-Winkeln oder anderen, kreisförmigen Layouts aufgebaut sein, um größere Körperverdrehungen bei den Übergängen von einer Arbeitsstation zur nächsten zu vermeiden.

Damit die Augen nicht zu stark beansprucht werden, sind gleichmäßige Beleuchtungsstärken sowie Blend- und Reflexionsfreiheit für die Beschäftigten wesentlich. Die Beleuchtungsstärke sollte an den höchsten Beleuchtungsbedarf innerhalb der U-Linie angepasst sein. In einer U-Linie sind die Beschäftigten zudem meist wechselnd an verschiedenen Arbeitsstationen tätig. Die Gestaltung dieser Arbeitssysteme muss daher die unterschiedlichen körperlichen Voraussetzungen von Personen berücksichtigen, zum Beispiel Körpergrößen und -kräfte. Anders als bei Einzelarbeitsplätzen müssen in der U-Linie alle Beschäftigten einer Arbeitsgruppe die erforderlichen Reich­weiten, Bedienkräfte und Lastgewichte bewältigen können. So sollte beispielsweise die Arbeitshöhe für die ganze Arbeitsgruppe jeweils angepasst, bei Bedarf auch flexibel einstellbar sein.